湘渝盐化召开2025年“五一”暨“五四”总结表彰大会

4月28日下午，湘渝盐化在公司十楼会议室召开“五一”暨“五四”总结表彰大会，表彰优秀员工和群团组织中涌现出的先进集体和个人。公司党委班子、工会委员会委员、各部门部长、受表彰人员、青年团干部、职工代表共130人参加会议，会议由党委副书记、总经理、总工程师彭建强主持。

会上，工会副主席金纯同志作《2024年工会工作总结及2025年工会工作计划》,团委书记余东秋同志作《2024年共青团工作总结及2025年工作计划》。彭建强宣读《关于表彰2024年工会工作先进集体先进个人的决定》和《关于表彰2024年度优秀共青团员、优秀共青团干部、五四红旗团支部的决定》。
工人先锋号代表包装事业部部长王斌、优秀个人代表谈亮、优秀共青团员代表李艳萍分别作了交流发言。
会上，公司党委书记、董事长刘行忠在讲话中指出，在过去的一年中，我们紧扣新发展理念，锚定“7个围绕、4个优化、4个坚持”工作主线，交出了一份较好的答卷。并就当前严峻形势对广大职工提出四点要求：
一是要强化生产管理，落实极致降本。运用精益管理、对标管理、预算管理、绩效管理等手段，进一步优化全流程管控，向设备要效率、向工艺要效益、向管理要效能，在保证产品质量的前提下，最大限度地降低经营成本。
二是要深耕市场开拓，积极拓展销售渠道。销售总公司要精准研判行业趋势，加强与客户的沟通和联系，积极开拓新的市场和客户群体，努力提高产品的市场占有率。
三是要提速项目建设，提升企业竞争力。加快实施提效率、降成本、调结构、提质量等见效快的基础改造项目，同时系统谋划下游产业链和新能源项目，打造新的效益增长点。
四是要加强人才培养，激发员工活力。人力资源部要制定科学合理的人才培养计划，加强员工培训和职业发展规划，为员工提供广阔的发展空间和晋升渠道，激发员工的工作积极性和创造性。同时，要营造良好的企业文化氛围，增强员工的归属感和凝聚力。
同时，对广大青年员工提出几点期望：一是立大志，做信念如磐的追光者；二是练真功，做本领过硬的奋斗者；三是担重任，做勇挑大梁的冲锋者；四是修德行，做向上向善的引领者。
会议号召，全体职工要以先进典型为标杆，大力弘扬劳模精神和五四精神，振奋精神、坚定信心，扎实工作、勇于创新，为推动公司高质量发展、实现公司全年目标任务而努力奋斗！